Korfbalvereniging DKB

Menu

VACATURES

Binnen een vereniging worden tientallen functies  onderscheiden waarvan een groot deel is ingevuld. Er zijn echter altijd taken en functies die nog niet structureel zijn ingevuld. Ook bij DKB hebben we op dit moment een aantal vacatures waarvoor we enthousiaste vrijwilligers zoeken. Deze vacatures vind je hieronder.

Daarnaast zijn er regelmatig allerlei hand- en spandiensten waarbij je kunt helpen. Staat jouw interesse niet tussen de vacatures? Geen probleem! Laat vooral weten wat je graag zou willen doen. We denken graag met je mee over een passende bijdrage. Neem dan contact met ons op via voorzitter@kvdkb.nl 

In de vacatures staan specifieke contactpersonen waarmee je contact kunt opnemen. We nemen vervolgens zo snel mogelijk contact met je op.

Functie:
Vrijwilligerscoördinator

Functieomschrijving
De vrijwilligerscoördinator is verantwoordelijk voor het werven, inplannen, begeleiden en waarderen van vrijwilligers binnen de vereniging. Hij/zij is het eerste aanspreekpunt voor vrijwilligers en bewaakt de continuïteit en kwaliteit van de inzet. Daarnaast onderhoudt de coördinator contact met het bestuur, commissies en andere coördinatoren om ervoor te zorgen dat alle activiteiten van de vereniging goed ondersteund worden.

Taken & verantwoordelijkheden
- Eerste aanspreekpunt voor alle vrijwilligers binnen de vereniging;
- Werven en enthousiasmeren van nieuwe vrijwilligers;
- Inplannen van vrijwilligers voor activiteiten, wedstrijden en evenementen;
- Onderhouden van een overzicht van beschikbare vrijwilligers en hun inzet;
- Organiseren van introductie- en informatiebijeenkomsten voor vrijwilligers;
- Begeleiden en ondersteunen van (nieuwe) vrijwilligers;
- Proactief en snel zoeken naar oplossingen waar nodig;
- Organiseren van waarderingsmomenten (bijvoorbeeld een vrijwilligersavond of bedankactie);
- Onderhouden van contact met bestuur, commissies en andere coördinatoren.

Dit past helemaal bij jou als je de volgende eigenschappen bezit (is echter geen eis):
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Motiverende en verbindende houding;
- Organisatorisch sterk en gestructureerd;
- Oog voor waardering en betrokkenheid van vrijwilligers;
- Flexibel en oplossingsgericht;
- Betrokken bij onze club en het verenigingsleven.

Jouw plek binnen de club
- Adviseert en rapporteert aan bestuur
- Werkt samen met: Bestuur, commissies en alle vrijwilligers.

Tijdsinvestering:
- Variabel, 30 minuten tot 2 uur per week
- Formeel 1x per jaar de jaarvergadering en mogelijk soms een bestuursvergadering

Wat levert het op?
Een verantwoordelijke functie waarin de vrijwilliger zich optimaal kan ontplooien.

 

Meer info of wil je je aanmelden: voorzitter@kvdkb.nl

Functie:
Lid Technische Commissie (TC)

Functieomschrijving
Als lid van de Technische Commissie (TC) houd je je bezig met alle korfbalgerelateerde zaken bij de senioren. Samen met de andere TC-leden ben je verantwoordelijk voor de teamindeling, klasse-indelingen en het aanstellen van trainers en coaches. Je bent het aanspreekpunt voor spelers en de technische staf en denkt mee over de ontwikkeling van het technisch beleid binnen de vereniging.

Taken & verantwoordelijkheden
- Regelmatig zichtbaar rondom het veld tijdens trainingen en wedstrijden van de senioren;
- Aanspreekpunt voor trainers, coaches en spelers van de seniorenteams;
- Teamindeling van de seniorenteams in overleg met trainers/coaches en het bestuurslid Technische Zaken;
- Aanstellen van trainers en coaches voor de seniorenteams in samenspraak met het bestuur;
- Verantwoordelijk voor de klasse-indeling, teamopgave en afstemming hierover met het wedstrijdsecretariaat;
- Afstemmen van trainings- en wedstrijdzaken binnen de seniorenteams;
- Signaleren van ontwikkelingen en knelpunten binnen de seniorenteams en hier samen met de TC mee aan de slag gaan;
- Bijdragen aan de uitvoering en verdere ontwikkeling van het technisch beleid van DKB;
- Onderhouden van contact met het bestuur en andere commissies binnen de vereniging.

Dit past helemaal bij jou als je de volgende eigenschappen bezit (is echter geen eis):
- Betrokken bij DKB en het verenigingsleven;
- Affiniteit met korfbal en het seniorenkorfbal;
- Communicatief vaardig en makkelijk benaderbaar;
- Organisatorisch en gestructureerd;
- Kan goed luisteren en verschillende belangen afwegen;
- Denkt graag mee over de ontwikkeling van de vereniging.

Jouw plek binnen de club
- Werkt samen met: bestuur, trainers, coaches, spelers en andere commissies;
- Legt verantwoording af aan het bestuur;
- Werkt binnen de TC samen met de andere TC-leden.

Tijdsinvestering:
- Gemiddeld 4 uur per maand, afhankelijk van de periode in het seizoen;
- In drukke periodes, zoals rondom teamindelingen en de start van het seizoen, kan de tijdsinvestering wat hoger zijn;
- Formeel 1x per jaar de jaarvergadering en mogelijk soms een bestuursvergadering.

Wat levert het op?
Een leuke en verantwoordelijke functie waarin je direct bijdraagt aan het seniorenkorfbal van DKB. Je krijgt de mogelijkheid om mee te denken over de ontwikkeling van spelers, teams en het technisch beleid van de vereniging. Daarnaast werk je samen met een betrokken groep vrijwilligers en draag je bij aan een mooie toekomst voor DKB.

Meer info of wil je je aanmelden: technischezaken@kvdkb.nl

Functie:
Lid Arbitragecommissie / Scheidsrechtercoördinator

Functieomschrijving
Als lid van de Arbitragecommissie ben je verantwoordelijk voor alles rondom de scheidsrechters binnen DKB. Je zorgt ervoor dat de wedstrijden van onze senioren- en jeugdteams van scheidsrechters worden voorzien en bent het aanspreekpunt voor leden die (meer) willen gaan fluiten. Daarnaast denk je mee over het opleiden, begeleiden en enthousiast maken van scheidsrechters binnen de vereniging.

Taken & verantwoordelijkheden
- Aanwijzen van scheidsrechters voor thuiswedstrijden van DKB;
- Zorgen voor reserve-scheidsrechters wanneer een aangewezen scheidsrechter verhinderd is;
- Bijhouden van welke leden beschikbaar en geschikt zijn om wedstrijden te fluiten;
- Aanspreekpunt voor leden die willen gaan fluiten;
- Begeleiden en enthousiasmeren van leden om te gaan fluiten;
- Coördineren en ondersteunen van de opleiding van nieuwe verenigings- en KNKV-scheidsrechters;
- Afstemmen van scheidsrechterszaken met het wedstrijdsecretariaat
- Signaleren van knelpunten rondom arbitrage en hier samen met de commissie mee aan de slag gaan;
- Onderhouden van contact met het bestuur, wedstrijdsecretariaat, trainers, coaches en scheidsrechters.

Dit past helemaal bij jou als je de volgende eigenschappen bezit (is echter geen eis):
- Betrokken bij DKB en het verenigingsleven;
- Affiniteit met korfbal en arbitrage;
- Organisatorisch en gestructureerd;
- Communicatief vaardig en makkelijk benaderbaar;
- Sociaal en enthousiast;
- Kan mensen motiveren en enthousiasmeren;
- Denkt graag mee over de ontwikkeling van arbitrage binnen de vereniging.

Jouw plek binnen de club
- Werkt samen met: bestuur, wedstrijdsecretariaat en scheidsrechters;
- Legt verantwoording af aan het bestuur;

Tijdsinvestering:
- Gemiddeld 1 tot 2 uur per maand, afhankelijk van de periode in het seizoen;
- In drukke periodes, zoals rondom de start van het seizoen en het indelen van de scheidsrechters, kan de tijdsinvestering wat hoger zijn;
- Formeel 1x per jaar de jaarvergadering en mogelijk soms een bestuursvergadering.

Wat levert het op?
Een leuke en verantwoordelijke functie waarin je ervoor zorgt dat onze wedstrijden goed worden begeleid en DKB aan haar verplichtingen rondom arbitrage kan voldoen. Je krijgt de mogelijkheid om leden enthousiast te maken voor het fluiten en bij te dragen aan de ontwikkeling van nieuwe scheidsrechters binnen de vereniging. Daarnaast werk je samen met een betrokken groep vrijwilligers en draag je bij aan een goed georganiseerde vereniging.

Meer info of wil je je aanmelden: technischezaken@kvdkb.nl

Functie:
(Hulp)trainer G-team

Functieomschrijving
Voor ons sterk groeiend G korfbal team (met een beperking) zoeken wij een hulptrainer. Ben jij enthousiast en sportief en wil je kennis maken met onze jong volwassen en volwassen sporters met een beperking? Je hoeft niet te kunnen korfballen, dat leren onze sporters je wel.

Dit past helemaal bij jou als je de volgende eigenschappen bezit (is echter geen eis):
- Geduld: oefeningen vaker en rustig uitleggen en deelnemers de tijd geven om iets eigen te maken.
- Kunnen aanvoelen wat iemand nodig heeft en rekening houden met verschillende mogelijkheden.
- Inlevingsvermogen: begrijpen dat een bepaalde oefening voor de ene sporter eenvoudig en voor de andere lastig kan zijn.
- Duidelijk communicatie: korte, eenvoudige en concrete instructies kunnen geven.
- Flexibiliteit: oefeningen kunnen aanpassen wanneer iets niet werkt of iemand een andere aanpak nodig heeft.
- Creativiteit: spelvormen en oefeningen kunnen bedenken die voor verschillende niveaus geschikt zijn.
- Motiverend vermogen: deelnemers enthousiast en betrokken houden.
- Rust en structuur: voorspelbaarheid en duidelijkheid bieden tijdens de training.
- Veiligheid bieden: zorgen voor een sfeer waarin deelnemers fouten durven maken en zichzelf kunnen zijn.
- Humor en relativeringsvermogen: plezier en ontspanning kunnen brengen.

Tijdsinvestering:
- Wekelijks op dinsdagavond van 19.00-20.00.

Meer info of wil je je aanmelden: gteam@kvdkb.nl
Of spreek de trainers (Fenna of Denise) aan bij onze training op dinsdagavond van 19:00 – 20:00 uur. Veld: locatie DKB clubhuis

Bekijk hier eens de video's van de KNKV speciaal voor de trainers van G-korfbal

Functie:
Barvrijwilliger

Functieomschrijving
Vind je het leuk om achter de bar te staan, dan is dit de functie voor jou!

Taken & verantwoordelijkheden
- Opnemen en serveren bestellingen drank (16+) en eten
- Bereiden van eten (tosti, brood frikandel/kroket)
- Bediening kassa
- Eventueel inwerken ouders die voor de eerste keer een shift draaien

Dit past helemaal bij jou als je de volgende eigenschappen bezit:
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Motiverende en verbindende houding;
- Gezelligheid

Jouw plek binnen de club
- Werkt samen met de andere barvrijwilligers.

Tijdsinvestering:
- Zaterdagen: afwisselend met andere barvrijwilligers tijdens veldseizoen (maart-juni en september-oktober) een dagdeel (ochtend/middag)

Meer info of wil je je aanmelden: voorzitter@kvdkb.nl

Functie:
Webdesigner (geen 'technische' webmaster)

Functieomschrijving
Ben je creatief en handig met websites ontwerpen? Dan hebben we iets voor jou! Als onze webdesigner zorg je er (mede) voor dat de DKB-website aantrekkelijk, actueel en gebruiksvriendelijk blijft. Je richt je vooral op het ontwerp, de uitstraling en de inhoud van de website en zorgt ervoor dat bezoekers snel en gemakkelijk vinden wat ze zoeken.

Je denkt mee over de presentatie van nieuws en informatie, verzorgt de content en houdt de website visueel fris en passend bij DKB. De technische kant van het beheer en onderhoud van de website ligt bij een andere vrijwilliger.

Taken & verantwoordelijkheden
- Het vooral inhoudelijk en qua design beheren van onze website
- Mee nadenken over het ontwerp van de website
- Het mede plaatsen van nieuwsberichten
- Het updaten van bestaande pagina’s
- In de toekomst mogelijk het integreren van Sportlink onderdelen in de website

Dit past helemaal bij jou als je de volgende eigenschappen bezit:
- Ervaring met webdesign, in het bijzonder WordPress is praktisch;
- Kennis van de Nederlandse taal
- Pro-actief en vernieuwend
- Het werk kan allemaal vanuit thuis op een laptop of computer
- Het vergt geen korfbalkennis

Technische eisen
- Je hebt een computer of laptop tot je beschikking, toegang tot WordPress wordt door vereniging geregeld.

Jouw plek binnen de club
- Adviseert en rapporteert aan bestuur
- Werkt samen met: Bestuur, eventueel commissies en 'technische' webmaster.

Tijdsinvestering:
- Variabel, in beginfase meer dan later, initieel 2 tot 3 uur per week

Wat levert het op?
Een attractieve website, met goede vindbaarheid en actuele content

Misschien is deze functie wel iets voor jou? Meer info of wil je je aanmelden: algemenezaken@kvdkb.nl of bel/app naar 06-52783547

Functie:
Nieuwsbriefredacteur

Functieomschrijving
Vind jij het leuk om te schrijven, nieuws te verzamelen en creatieve vrijheid te hebben? Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!
Vier keer per jaar verschijnt de DKB-nieuwsbrief. Op dit moment wordt deze door iemand, tussen de bedrijven door, gemaakt die ook al heel veel andere activiteiten organiseert voor de vereniging. Om die persoon te ontlasten, zijn we daarom op zoek naar iemand die de nieuwsbrief actief wil oppakken en het leuk vindt om hier zijn of haar eigen creativiteit in kwijt te kunnen.

Je zorgt ervoor dat leden op een leuke en overzichtelijke manier op de hoogte blijven van wat er binnen DKB gebeurt. Veel berichten en onderwerpen worden aangeleverd; jij maakt er vervolgens een aantrekkelijke nieuwsbrief van.

Taken:
- Samenstellen van minimaal 4 nieuwsbrieven per jaar (maart, juni, september en december). Vaker mag natuurlijk altijd! Exacte momenten in die maanden in overleg met bestuur i.v.m. timing van bepaalde onderwerpen. Bij frequentere publicatie wordt deze timing uiteraard minder relevant.
- Bewaken van de deadline en zorgen dat de nieuwsbrief op tijd wordt gepubliceerd (en feedback, onderwerpen, reactie op tijd terugkomt van bijv. bestuur).
- Via mail of app aangeleverde berichten verzamelen, eventueel (her)schrijven en verwerken in de nieuwsbrief.
- De nieuwsbrief wordt (momenteel) in Word opgesteld en wordt als PDF verspreid via de voorzittersmail en gedeeld via de DKB-whatsapp community, waar je eventueel als beheerder actief wordt.
- Optioneel: meedenken over een ontwerp van een aantrekkelijke, herkenbare opmaak in DKB huisstijl/kleuren.
- Optioneel: meedenken over een interactief element waardoor lezen nieuwsbrief wordt gestimuleerd.

Dit past helemaal bij jou als je de volgende eigenschappen bezit:
- Je hoeft geen ervaren schrijver of digitaal wonder te zijn (mag wel uiteraard!). Het belangrijkste is dat je het leuk vindt om met teksten en vormgeving bezig te zijn en het prettig vindt om zelfstandig iets te maken.
- Een beetje digitale creativiteit is handig, maar je hoeft zeker geen digitaal wonder te zijn.
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal is prettig.
- Je kunt de werkzaamheden gewoon thuis doen, of bijvoorbeeld in een pauze van werk of school.
- Kennis van korfbal is niet nodig.
- Uiteraard krijg je uitleg over hoe het maken en verspreiden van de nieuwsbrief werkt.
- We zoeken bij voorkeur iemand die deze taak voor een langere periode wil oppakken.

Technische eisen
- Je hebt een computer of laptop tot je beschikking; de nieuwsbrief wordt momenteel nog in Word gemaakt.

Jouw plek binnen de club
- Krijgt input vooral vanuit bestuur en mogelijk commissies
- Legt concept nieuwsbrief uiterlijk één week vóór geplande publicatie voor aan bestuur
- Werkt samen met: bestuur, commissies.

Tijdsinvestering:
- De tijdsinvestering is beperkt en wisselend, afhankelijk van het aantal onderwerpen. Reken gemiddeld op 1 tot 2 uur per nieuwsbrief voor het samenstellen.

Wat levert het op?
Een attractieve nieuwsbrief in een nieuw jasje waarmee we de vereniging kunnen informeren over ontwikkelingen binnen DKB en zo iedereen betrokken te houden.

Lijkt het je leuk om ervoor te zorgen dat de DKB-nieuwsbrief weer structureel verschijnt en wil je daarbij lekker je eigen creativiteit gebruiken? Heb je interesse of wil je meer informatie? Neem dan contact op via algemenezaken@kvdkb.nl of bel/app naar 06-52783547.

Misschien wordt de volgende nieuwsbrief wel jouw eerste editie!

Veel gestelde vragen over vrijwilligersfuncties:

Vrijwilligerswerk is onbetaalde arbeid die wordt verricht om anderen of de gemeenschap te ondersteunen. Het kan variëren van het helpen bij sociale projecten en evenementen tot taken in de zorg, sport of milieubescherming. Vrijwilligerswerk biedt niet alleen de kans om anderen te helpen, maar ook om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en sociale contacten op te doen. Veel verenigingen zijn afhankelijk van vrijwilligers om hun activiteiten draaiende te houden, zo ook DKB.

Bij DKB is vrijwilligerswerk essentieel om de vereniging te laten functioneren. Denk aan taken zoals bardiensten, trainen/coachen, scheidsrechters, het organiseren van activiteiten, sponsoring, technische klussen, administratief werk, maar ook een vrijwilligerscoördinator is zeer gewenst, etc.

DKB draait op vrijwilligers; dankzij onze vrijwilligers kunnen we iedereen aan het sporten houden. We kunnen en willen echter niemand verplichten om te helpen, maar hopen dat zoveel mogelijk (ouders van) leden uit zichzelf willen helpen. Alles wat we doen, of het nu om training/coaching gaat, barbezetting of invulling van commissies, iedereen doet dit vrijwillig. Er is altijd behoefte aan extra handjes. Samen kunnen we kijken wat het beste bij jou past. Iedere bijdrage hoe klein of groot helpt ons.

De benodigde vaardigheden voor vrijwilligerswerk hangen af van de rol die je kiest. Voor sommige taken is enthousiasme en inzet al voldoende, terwijl andere functies specifieke vaardigheden vereisen, zoals organiseren, leiding geven, administreren of communiceren. Het belangrijkste is dat je gemotiveerd bent en bereid bent om bij te dragen.

Bij DKB zijn er uiteenlopende taken waarvoor verschillende vaardigheden nodig zijn. Als je goed bent in administratie, kun je bijvoorbeeld ondersteunen bij het opstellen van (sponsor)contracten.  Ben je sociaal en betrokken, dan is een rol als teamouder of (hulp)trainer perfect. En als je handig bent met social media of webdesign, kun je bijdragen aan de (ontwikkeling van de) online promotie van DKB.

Ja, veel vrijwilligerswerk vereist geen ervaring. Enthousiasme en de wil om te leren zijn vaak belangrijker dan wat je al kunt. Het is een uitstekende manier om nieuwe vaardigheden te leren en jezelf te ontwikkelen. Bij DKB is ervaring geen vereiste om aan de slag te gaan. In sommige gevallen, zoals webdesign, financiën kan het handig zijn om een achtergrond in die richting te hebben.

Vrijwilligerswerk is in onbetaald. Het belangrijkste kenmerk van vrijwilligerswerk is dat je het doet vanuit betrokkenheid en niet voor financiële beloning.

Bij DKB krijg je geen financiële vergoeding voor je vrijwilligerswerk, maar wel veel waardering en voldoening. Als vrijwilliger draag je direct bij aan het succes en ontwikkeling van de club en word je onderdeel van een hechte gemeenschap.

De tijd die vrijwilligerswerk kost, hangt af van de taak en jouw beschikbaarheid. Sommige taken vereisen slechts een paar uur per maand, terwijl andere functies, zoals bestuursrollen, meer tijd in beslag kunnen nemen. Het is belangrijk om iets te kiezen dat bij jouw schema past.

Bij DKB kun je zelf aangeven hoeveel tijd je beschikbaar hebt. Van een paar uurtjes per maand (in periode maart t/m oktober) bij bardiensten tot een meer structurele rol als trainer, vrijwilligerscoördinator, lid van een commissie: er is altijd een mogelijkheid die aansluit bij jouw agenda. Samen zorgen we ervoor dat jouw inzet waardevol is, zonder dat het te veel van je tijd vraagt.

Ja, vrijwilligerswerk is vaak flexibel en kan naast andere verplichtingen worden gedaan. We begrijpen dat vrijwilligers een druk leven kunnen hebben en bieden daarom flexibele mogelijkheden. Of je nu student bent, een fulltime baan hebt of parttime werkt: bij DKB kun je een taak kiezen die past binnen jouw schema. Samen bespreken we wat haalbaar is, zodat jij kunt bijdragen zonder overbelasting.

Beginnen met vrijwilligerswerk is eenvoudig. Bedenk eerst wat je leuk vindt en hoeveel tijd je kunt vrijmaken. Je kunt vrijwilliger worden door contact op te nemen en aan te geven welke taken je wilt uitvoeren. Er zijn altijd functies beschikbaar zoals bardiensten, (hulp)trainer, scheidsrechter, organisatie van activiteiten.

Bij DKB kun je direct aan de slag. Neem contact op met de voorzitter via voorzitter@kvdkb.nl. Er is altijd behoefte aan enthousiaste vrijwilligers, of je nu wekelijks wilt bijdragen of af en toe in het jaar beschikbaar bent. Samen zorgen we ervoor dat jouw inzet een verschil maakt binnen de club.

Scroll naar boven